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公司便字18号关于规范手机通讯费报销事项的通知

【摘要】:
各单位、机关各科室:按照淄矿集团公司监字(2002)1号文规定,结合公司实际,经公司研究决定,对公司管理人员手机通讯费报销标准进一步调整规范,现将有关事项通知如下:

各单位、机关各科室:

按照淄矿集团公司监字(2002)1号文规定,结合公司实际,经公司研究决定,对公司管理人员手机通讯费报销标准进一步调整规范,现将有关事项通知如下:

一、限额标准

(一)公司班子正职每机每月不超280元,副职每机每月不超220元,总经理助理、副总工程师、副总会计师每机每月不超180元,机关各部室正科级管理人员每月每机不超160元,办公室副主任、机要秘书、信访外协副主任每机每月不超过150元。

(二)各权属单位班子正职、分管营销副职每机每月不超280元,其他副职每机每月不超220元,其他有关人员每机每月不超160元。

(三)公司调研员每机每月不超过200元。

二、因工作需要,以上人员不论轮休日还是节假日,都必须保证手机正常开机状态,保持通讯通畅,随时接受调度。需新增的持机人员必须事先写出申请报告经公司总经理批准后,到公司纪委办理登记手续。

三、话费报销必须凭正规话费发票限额内据实报销,不得使用充值卡,不是正规发票的不准报销,不准以发放补贴形式代替发票报销。

四、强化监督检查。公司成立由纪委、监察部、经营管理部、综合办公室、信息中心等部门负责同志组成的监督检查小组。一是不定期对各单位主要负责人及公司机关相关人员手机开机情况进行抽查,每发现一次无故关机、拒接或不接电话的,扣除当月话费的一半,每发现两次及以上的,取消当月话费报销资格。二是不定期抽查各单位话费报销情况,对弄虚作假,违规发放话费补贴的,追究相关人员责任。各单位也要成立相应组织,强化对手机使用情况的监督检查。

五、本通知自9月1日起执行。

 

山东新升实业发展有限责任公司

                2019年9月16日

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