内网信息
工作简报第三十六期2019年度新升公司重点工作责任分工调整清单
【摘要】：
公司各单位、机关各部室：
鉴于公司领导班子成员变化，根据新下发的新升公司党委委员、经理层成员工作分工情况，现对2019年度新升公司重点工作责任分工予以调整。各单位、各部门要按照调整后的责任分工，主动担当，加强协调，狠抓落实，确保各项重点工作前后衔接、深入推进、如期完成；要结合自身实际，挂图作战，倒排工期，切实将各项工作抓紧抓实，抓出成效，为新升公司打造高质量转型发展标杆企业作出积极贡献。
附件：新升公司2019年度重点工作责任分工落实表
