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新升党发51号印发《新升公司政工例会制度》的通知

【摘要】:
老干家委党总支、各党支部:现将《新升公司政工例会制度》印发给你们,请结合实际抓好贯彻落实。

老干家委党总支、各党支部:

现将《新升公司政工例会制度》印发给你们,请结合实际抓好贯彻落实。

中共山东新升实业发展有限责任公司委员会

                                      2019年6月7日

 

新升公司政工例会制度

 

为进一步加强新时代党建思想政治工作,完善工作运行机制,形成相互协调、齐抓共管的合力,更好地发挥政工部门的效能,提升党建工作水平,服务企业中心工作,特制定新升公司政工例会制度。

第一条  例会时间

每月上旬召开一次。因实际情况需要,可随时安排召开。

第二条  参加人员

老干家委党总支书记、各单位党支部书记(副书记)、纪律检查委员、车间工会主席(副主席)、团青负责人、公司党群工作部、信访外协办公室全体人员参加;公司党委分管领导为政工例会召集人。设一名联络员,由党群工作部部长担任。凡不能按时参加者,需向联络员及召集人请假。

第三条  会议内容

1. 传达学习中央、省市委和集团公司党委关于党建思想政治工作的方针政策和部署要求,结合公司实际提出贯彻落实的意见建议。

2.通报党支部月度党建考核情况,围绕基层的工作,总结“亮点”和先进典型,就存在的问题提出解决的对策建议。

3.围绕公司党委安排部署的重点任务,各部门汇报分工抓落实的情况,分析需要解决的突出问题,明确下一步工作设想。

4.对由多个部门联合落实的有关工作和事项进行沟通协调,明确分工,落实责任,加强协作,合力推进。

5.公司党委和主要领导安排的需在政工例会上办理的事项。

6.其他需要政工例会讨论的问题。

第四条  召集人职责

1.定期召集政工例会,并提前就会议的议题等提出指导性要求。

2.听取例会并围绕会议议题及有关事项作出强调、提出要求、进行安排。

3.协调部门之间的工作。协调解决部门工作中遇到的实际困难和问题。

第五条  联络员职责

1.负责协调政工例会的议题及会前的各项准备工作,拟定会议议程,做好会议记录。

2.承办、督办政工例会议定的事项,处理日常事务。

3.负责与各部门的日常联络和沟通。

4.承办政工例会交办的其他工作。

第六条 例会程序

1. 政工例会由召集人主持。

2.政工例会的议题由联络员根据召集人的要求拟定,由召集人审定。

3.提交政工例会的有关事项,由联络员按照召集人的要求,在会前征求相关部门的意见。

4.政工例会确定的工作任务以及就有关事项讨论提出的意见和建议,由联络员指定专人做好会议记录。对于促进全局性工作的意见和建议应加以汇总,形成书面材料提供公司领导班子参考。必要时形成会议纪要,由例会召集人审定后印发。

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