企业邮箱 | 新升内网 | 下载中心 | ENGLISH

搜索

© Copyright 2018 新升实业 ICP:鲁ICP备15002912号

                      

内网信息

公司便字[2021]2号关于规范信息报送审核制度的通知

【摘要】:
各单位、机关各部室(中心):     为加强和规范各单位及机关部门(中心)信息报送工作,保证上报内容、数据的统一性、准确性和规范性,及时、准确、全面地反映各项工作进展,按照公司领导要求,现就信息报送审核制度要求如下,请各单位、机关部门(中心)认真贯彻执行。

各单位、机关各部室(中心):

    为加强和规范各单位及机关部门(中心)信息报送工作,保证上报内容、数据的统一性、准确性和规范性,及时、准确、全面地反映各项工作进展,按照公司领导要求,现就信息报送审核制度要求如下,请各单位、机关部门(中心)认真贯彻执行。
              一、信息报送的原则

    (一)时效性原则公司内部信息的报送,向上级单位信息的上报,均要在规定时间内及时完成上报。

    (二)准确性原则。对上报的信息要保证真实可靠、有据可依、文字表述准确、用词严谨、分析恰当、数字精确。
           (三)规范性原则。各单位及机关部门(中心)上报集团公司、能源集团等上级部门的相关材料、数据必须严格履行审核程序,按照领导审核意见修改后方可报送。

    二、信息报送审核程序

    (一)各单位主要负责人对本单位信息报送工作负主要责任。各单位上报材料必须经本单位主要领导审核后,报送公司机关责任部门审核。
           (二)各部室(中心)负责人对本部室(中心)信息报送工作负主要责任。必须对基层单位报送的材料以及本部门起草的材料严格审核,确保生产经营数据的准确性、一致性和统一性。

    (三)分管领导负责分管业务信息的审核,对日常报送的常规性材料需经部门领导、分管领导审核签字后方能上报。

    (四)对需要上报的重要事项内容需经部门负责人、分管领导审核签字后,报综合办公室审核,并呈阅公司主要领导审核签字后方可上报。

    三、信息报送惩处问责

    (一)对报送信息迟报、漏报、瞒报,以致集团公司通报扣分的,对有关部门及责任人予以通报处罚。

    (二)对因工作疏忽造成统计数据错误、失真,以致造成重大消极影响和严重后果的,视情节轻重,严肃追究相关责任人责任。

    本制度自发布之日起实施。

 

山东新升实业发展有限责任公司

                                                 2021年1月12日

相关附件